Message du Président du GEYVO ILE DE FRANCE: crise COVID 19 bien gérée avec l’aide de tous , pari positif sur l’avenir

GEYVO ILE DE FRANCE

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POISSY -CERGY -LA DEFENSE,                                                                                                                                                                           le 07/09/20

Cher(e)s dirigeant (e)s d’entreprises

La reprise du travail et des activités est effective depuis plusieurs jours, après la pause estivale. J’espère que vous avez passé d’excellentes vacances.

Je souhaite aussi vous donner quelques informations sur notre groupement d’employeurs GEYVO ILE DE France que je préside, entouré d’un conseil d’administration soudé et actif.

Comme la plupart des entreprises et entités, le GEYVO ILE DE France a été impacté par la crise COVID-19 , notamment de mi-mars à mi-mai 2020.

Des mises à disposition ont parfois été remplacées par des arrêts maladie garde d’enfants ou de l’activité partielle COVID 19. Des recrutements et des démarrages ont parfois été retardés.

Mais, dans la très grande majorité des cas, l’activité s’est poursuivie, malgré les contraintes et incertitudes nouvelles. Quelques facteurs explicatifs :

• la très grande collaboration des adhérents et des salariés f/h , pour que le télétravail remplace le travail en présentiel pendant la période de confinement, et partiellement ensuite
• le fait que le Groupement soit véritablement multisectoriel et multifonctions , d’où une minimisation des risques et des réductions de temps de travail
• l’engagement du conseil d’administration et de l’équipe structure, pour que les bonnes décisions soient prises, puis appliquées et relayées.

Dès juin, sans parler de retour parfait à la normale, l’activité a retrouvé un rythme meilleur.

Le GEYVO ILE DE France garde une trésorerie saine, a reporté peu d’échéances vis-à-vis de l’URSSAF et aucune vis-à-vis des autres caisses. Il a obtenu un prêt PGE, qui ne sera pas forcément utilisé.

Le Groupement mise sur l’avenir. Ceci se concrétise :

• via l’embauche d’un nouveau chargé de développement couvrant les Yvelines et une partie de l’Essonne. Il démarre le 5 octobre. Il viendra épauler l’équipe qui couvrait ces départements et tous les autres
• via un atelier stratégique d’une journée avec les Administrateurs, en vue de définir les axes de développement pour les 3 années à venir
• via l’approche active de nouveaux départements (dont le 75) et d’autres sociétés

Votre Groupement d’Employeurs, le GEYVO Ile de France est prêt à s’engager à vos côtés, pour vous accompagner et répondre au plus juste à vos attentes en ressources humaines.

N’hésitez pas à nous contacter.

Bonne rentrée !

Philippe CORMIER

Président du GEYVO ILE DE FRANCE

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